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總結經驗 凝聚智慧 共謀高質量發展

公司召開2018-2019工會年度評先暨2019年上半年合理化建議表彰大會

來源: 時間:2019-08-16 【字號:

8月15日, 公司召開2018-2019工會年度評先暨2019年上半年合理化建議表彰大會,會議對1-7份工會重點工作開展情況進行了通報,安排部署了8-12月份工會重點工作;隨后對評選出的10個工會先進單位、20名優秀工會工作者以及11名合理化建議之星進行了現場表彰,并隨機抽取了100名幸運獎。同時,來自公司基層三位合理化建議之星代表為大家展示了各自的合理化建議傾心案例,分享了他們的思路與啟示。

公司黨委副書記、工會主席邢春生出席并講話。他強調,一是公司各單位要進一步繼承和發揚工會組織的優良傳統,團結帶領廣大員工堅定信心,奮發有為,培養更多“中光學工匠”,為公司持續向好發展貢獻智慧和力量。二是公司各單位要強化主人翁意識,鼓勵員工在今后工作中,對任何一項工作都要有求上進、講奉獻的意識,有爭上游、創一流的勁頭,有鍥而不舍、奮斗到底的精神,一步一個腳印地把工作向前推進,要通過開展多種形式的活動,統一思想,激發干勁,使員工的主人翁精神在企業發展的每個環節中充分閃現光彩。三是公司各單位要鼓勵動員廣大員工為公司發展建言獻策,緊貼生產經營中心,貼近實際、貼近員工,積極開動腦筋想辦法開展專項合理化建議,大力推廣一些運用領域廣、推廣價值高、催生效益好的金點子案例,實現資源共享,以求在更廣范圍內產生更大的效益。他強調,公司各單位黨政負責人一定要充分尊重員工智慧,感恩員工奉獻,積極組織利用各種途徑和載體,力爭將每一條優秀的建議都能落到實處。

最后,邢春生勉勵公司廣大員工在今后工作中要有善于否定現狀的挑戰精神,有永無止境的革新精神,遇到問題和困惑時,勤思考、多研究,不斷增強新本領,提升新業績,為實現公司“一十百千億” 戰略和“雙百億”目標不懈努力。

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